咨询研究
开云kaiyun岗位43个!国家发改委直属单位招聘报名啦
根据工作需要,国家发展改革委机关服务中心公开招聘事业编制工作人员5名,现将有关事项公告如下。
国家发展改革委机关服务中心是国家发展改革委直属事业单位。受国家发展改革委党组委托,机关服务中心承担全委预算、决算编制工作,承担委机关财务、资产、政府采购管理工作,承担对委直属单位财务监管工作。负责为委机关提供会议服务、文印、外事接待、餐饮、托幼等后勤保障。
全国普通高等院校全脱产统招统分2020年应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生),本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生)。
(二)政治立场坚定,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(一)报名时间。报名时间自公告之日起至2020年4月13日24时止,以收到邮件日期为考生报名时间,逾期不予受理。
(二)报名方式。应聘人员请将填写好的《考生报名表》(见附件2)和学生证(扫描件)在报名截止前以电子邮件形式发送至报名邮箱,并注明“应聘岗位+姓名”。应聘人员须如实填报个人信息,提交的报名材料应当真实有效。
为保证招聘工作的公开、公平,只接受网上报名,恕不接受直接来访、电话、信函等其他报名形式。
(三)资格审查。我们将根据各岗位对应的专业和任职要求,对报考人员的基本信息、应聘资格及提供的材料等进行资格审查。符合报名条件并通过资格审查的人员进入笔试。
某岗位通过资格审查人数达不到面试比例要求的,视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
(一)笔试。笔试全面考察应聘人员履行岗位职责所必备的知识和技能掌握情况。考虑新冠肺炎疫情防控形势,笔试具体时间、地点及方式另行通知。
(二)面试。根据笔试成绩,从高到低按照1:5比例确定面试人选,考虑新冠肺炎疫情防控形势,面试具体时间、地点及方式另行通知。
各岗位分别按照综合成绩由高到低的顺序,按照1:1的比例确定参加体检人选,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行,并到所在学校对体检合格人员进行考察。对体检、考察不合格或自愿放弃应聘的,可从同一岗位面试人员中按综合成绩由高到低排序依次递补。
根据体检结果和考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员信息在人社部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”进行公示,公示期为7个工作日。
聘用人员为国家发展改革委机关服务中心事业编制工作人员,相关待遇按国家政策规定执行。
(二)应聘人员应保证所留的联系信息准确有效,并保持联络畅通,因电话通讯不畅造成无法联系到本人的,责任自负。
(三)根据《事业单位人事管理回避规定》,报名人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。
(四)应聘人员应对应聘时提交的申请材料的真实性、准确性负责。凡出现提供虚假信息、证件造假或作弊等情况,一经查实,将取消考试及聘用资格。
(五)招聘工作咨询电线;纪检监督部门电线;地址:北京市西城区月坛南街38号。
根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,国家发展和改革委员会价格认证中心公开招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下:
国家发展改革委价格认证中心是国家发展改革委直属事业单位。其主要工作职责为:办理中央纪委国家监委及军委监委查办案件涉案财物价格认定、重大刑事和行政案件涉案财物价格认定及复核裁定;组织开展涉税财物价格认定和价格争议纠纷调解工作;推动开展价格认定和价格管理领域热点重点问题研究工作;协助做好有关价格管理基础性工作;组织、协调、指导全国价格认证系统业务工作。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(六)2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生),本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生)。
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
(一)综合处平台管理岗位:1人,要求应聘者为2020年应届毕业生,京外生源,学历为硕士及以上,专业为计算机科学与技术(0812)。
(二)复核处价格认定复核岗位:1人,要求应聘者为2020年应届毕业生,京内生源,学历为本科及以上,专业为法学(0301)。
(三)政策研究处政策研究岗位:1人,要求应聘者为2020年应届毕业生,京外生源,学历为硕士及以上,专业为应用经济学(0202)。
(一)报名。为保证整个招聘工作的公平、公正与透明,只接受电子邮件报名,恕不接受直接来访、电话、信函等其他形式报名。凡符合条件者,可根据我中心相关岗位对学历、专业、生源等要求,填写《考生报名表》,发送到指定邮箱:。报名截止时间为2020年4月25日17时,逾期不予受理。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数的比例应达到5:1,达不到该比例的,按实际人数进入笔试,笔试合格分数线分。招聘计划如有调整,将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台及国家发展改革委价格认证中心网站进行补充公告。
参加笔试人员名单及考试时间、地点和具体安排等事项另行通知。届时,我们将提前通过手机短信、电子邮件等方式,直接联系符合条件的报名者,通知考试时间、地点等相关事项,请报名者保持手机、电话联络畅通。
笔试采取闭卷的形式,总分为100分,笔试最低合格分数线、笔试成绩等具体事宜将通过电子邮件方式另行通知。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照5:1的比例确定进入面试人员名单。实际参加面试人数达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线人数进入面试。面试人员应达到面试合格分数线,方可进入体检和考察。
进入面试人员名单及面试时间、地点等具体安排另行通知。进入面试人员按照通知要求进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(综合成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数1:1的比例进入体检和考察(体检、考察顺序不定)。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
(六)公示和聘用。根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台及国家发展和改革委价格认证中心网站进行公示(注:公示不少于7个工作日)。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
聘用人员为国家发展和改革委员会价格认证中心编制内工作人员,享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
(一)报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。
(三)我中心将在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和国家发展和改革委员会价格认证中心网站发布考试相关信息,请密切关注。
国家发展改革委经济与国防协调发展研究中心2020年度公开招聘工作人员公告
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员3名。现将有关事项公告如下:
国家发展和改革委员会经济与国防协调发展研究中心是经中央机构编制委员会办公室批准成立、国家发展和改革委员会直属的事业单位(公益一类)。主要职责为:按照党中央确定的有关方针政策,主要承担经济与国防建设协调发展的重大战略问题和国防动员发展相关政策研究;研究军民融合、国防动员发展中事关战略性、前瞻性和政策性的重大问题;参与有关重大项目研究和推动相关工作落实;及时研究提出相关政策建议,为发展改革相关工作提供决策支撑;承担国家发展和改革委员会交办的研究事项;承担职责范围内相关重大课题研究。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(六)2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生;
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
(一)报名。本次报名采取网络邮件报名的方式(接收电子邮件邮箱:),报名截止时间为2020年4月20日17时,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数的比例应达到5:1,达不到该比例的,在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划或按实际人数进入笔试。达不到开考比例但决定按实际人数进入笔试的,必须设置笔试合格分数线。招聘计划如有调整,将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行补充公告。以报考该岗位的人员可以改报或者申明服从调剂到其他符合条件的岗位。
应聘人员请填写《考生报名表》(详见附件),通过电子邮件报名,报名材料包括简历、个人代表性论著及相关证明。
参加笔试人员名单及考试时间、地点和具体安排等事项另行通知。届时,将提前通过电话、手机短信等方式,直接联系符合条件的报名者,通知考试时间、地点等相关事项,请报名者保持手机、电话联络畅通。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照5:1的比例确定进入面试人员名单。实际参加面试人数达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线人数进入面试。面试人员应达到面试合格分数线,方可进入体检和考察。
进入面试人员按照通知要求进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(综合成绩=面试成绩×50%+笔试成绩×50%)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数1:1的比例进行体检和考察。体检、考察不合格的,在进入面试的人员中依综合成绩递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
根据考试成绩和体检、考察情况,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展和改革委员会网站上进行公示(公示7个工作日)。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
被聘用人员为国家发展和改革委员会经济与国防协调发展研究中心编制内工作人员,享受国家规定的事业单位工资福利待遇。
(一)报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员3名。现将有关事项公告如下:
国家发展和改革委员会价格监测中心是经中央机构编制委员会办公室批准成立、国家发展和改革委员会直属的事业单位(公益一类)。
主要职责:在国家发展改革委党组领导下,组织实施全国价格监测工作,协调指导地方价格监测业务;组织实施国家发展改革委价格监测报告制度;监测国内外市场关系国计民生的重要商品和服务价格;分析预测重要商品和服务价格走势;开展专项价格问题调查,提出政策建议;建立市场价格动态预警机制,及时反映市场价格热点问题,提出预警建议;配合价格改革、调控和监管,跟踪反馈相关商品和服务价格的市场变化情况;编制、发布重要商品、服务价格指数;发布价格监测信息,适时引导市场预期;为社会提供相关信息服务;承担国家发展改革委其他相关价格工作。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(六) 2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书,符合所报岗位规定学历、专业要求;
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
(一)服务价格监测处:服务价格监测岗1人,京外生源,应用经济学相关专业硕士及以上学历;
(二)国际价格监测处:国际价格监测岗1人,京内生源,国际贸易学、产业经济学相关专业硕士及以上学历;
(三)分析预测处:分析预测岗位1人,京外生源,数量经济学、统计学相关专业硕士及以上学历。
本次报名采用网络报名的方式,报名截止时间为2020年4月5日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
对报名人员进行资格审查,按同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数不低于10:1的比例,确定参加笔试人员名单,达不到该比例的,在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或按实际人数进入笔试。
应聘人员请填写《国家发展和改革委员会价格监测中心公开招聘人员应聘报名表》(详见附件),通过电子邮件报名,报名材料包括简历、个人代表性论著及相关证明。
笔试采取闭卷方式,成绩需不低于60分(100分制),参加笔试人员名单及考试时间、地点等电话另行通知。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照5:1的比例确定进入面试人员名单。面试成绩需不低于60分(100分制),进入面试人员名单及面试时间、地点等具体安排另行通知。
进入面试人员按照通知要求进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%)从高分到低分的顺序,按照1:1的比例确定每个岗位招聘人数进入体检和考察。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展和改革委员会价格监测中心网站进行公示(公示不少于7个工作日)。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
根据工作需要,国家发展改革委国际合作中心拟面向社会公开招聘工作人员2名。现将有关事项公告如下:
国家发展和改革委员会国际合作中心成立于1993年,是国家发展和改革委员会直属事业单位和国际合作工作主要部门之一。在习新时代中国特色社会主义思想指引下,在国家发展和改革委员会党组正确领导下,国际合作中心始终坚持紧紧围绕党和国家工作大局以及国家发展和改革委员会中心工作,立足国际合作职能,致力于高质量发展,现已成为配合国家发展和改革委员会执行“一带一路”建设、国际产能合作中一系列国际合作机制的主要机构和涵盖政策研究、国际合作、规划咨询、高端培训、外事服务等多领域业务的新型综合性智库。
2、政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致
4、2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书;
5、具有较强的综合素质,专业功底扎实,有较好的文字能力和组织协调能力,外语运用熟练、流利;
1、报名和资格审查。本次报名采用电子邮箱报名的方式,报名截止时间为2019年4月20日17:00,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
报名邮件要求:邮件名称使用“报名人员姓名-应聘岗位-生源地”形式;邮件附件必须包括《国际合作中心公开招聘人员应聘报名表》、应聘人员的详细简历及身份证;应聘人员的奖励证书、语言等级证书、1-2篇发表文章或主要研究成果及其它符合岗位要求的相关材料也可作为邮件附件上传。
2、考试。考试采用笔试和面试两种方式进行,笔试与面试成绩各占综合成绩的50%。面试人选根据笔试成绩(满分100分)排名,按1:3的比例确定。
3、体检和考察。按照综合成绩从高分到低分的顺序,以每个岗位招聘人数1:1的比例进入体检和考察。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。体检、考察不合格的,在进入面试的人员中依综合成绩递补。
4、时间及安排。笔试、面试和体检工作,将结合新冠肺炎疫情防控实际情况开展,具体时间、地点和安排等事项以电子邮件通知为准。
5、公示和聘用。根据考试成绩和体检、考察情况,确定拟聘用人选并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示,公示结果不影响聘用的,签订聘用合同,办理聘用手续。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
聘用人员为国际合作中心编制内工作人员,享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
1、报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。
2、参加笔试的人员须携带本人身份证;参加面试的人员须携带本人身份证(等相关材料)。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向高校公开招聘应届毕业生3名。现将有关事项公告如下:
国家发展和改革委员会价格成本调查中心是经中编办批准成立、国家发展改革委直属的事业单位。中心下设成本监审、成本调查等八个处(室)。主要工作任务:受国家发展改革委委托,承担全国重要商品和服务价格成本调查审核工作,研究提出中央定价商品和服务的价格成本建议;承担重要商品和服务价格成本信息管理工作,开展价格成本相关政策法规研究和咨询服务。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(六)年龄、学历要求:2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生),本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生);
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
此次招聘包括3个岗位。分别为:成本监审一处,产业经济学专业,硕士研究生1名;成本监审二处、成本监审三处,会计学专业,大学本科生各1名。以上3个岗位均要求京内生源。
主要包括报名、资格审查、考试(包括笔试、面试)、考察和体检、办理聘用手续等。
本次报名采用网络报名的方式,报名截止时间为2020年4月20日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数的比例应达到3:1,达不到该比例的,在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或按实际人数进入笔试。达不到开考比例但决定按实际人数进入笔试的,设置笔试合格分数线。招聘计划如有调整,将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行补充公告。已报考该岗位的人员可以改报或者申明服从调剂到其他符合条件的岗位。
应聘人员请填写《价格成本调查中心公开招聘人员应聘报名表》(见附件),通过电子邮件报名,报名材料包括简历、个人代表性论著及相关证明。有关笔试、面试和体检的时间、地点和具体安排等事项以本单位通知为准。
参加笔试人员名单及考试时间、地点以电话形式通知。笔试采取闭卷的形式,总分为100分,笔试最低合格分数线、笔试成绩等以电子邮件方式通知。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照3:1的比例确定进入面试人员名单。实际参加面试人数达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线人数进入面试。面试人员应达到面试合格分数线,方可进入体检和考察。进入面试人员名单及面试时间、地点等具体安排另行通知。进入面试人员按照要求以邮件方式进行面试确认,未在规定时间确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(笔试成绩+面试成绩)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数1:1的比例进入考察和体检。考察须查阅考生本人档案、与老师、同学谈话等;体检由中心统一组织。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。
根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展和改革委员会价格成本调查中心网站进行公示,公示不少于7个工作日。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘应届高校毕业生4名,现将有关事项公告如下:
国家节能中心是国务院批准设立的、直属国家发展和改革委的公益一类事业单位,具有站位高、视野宽、资源丰富等特点,主要致力于推动国家节能各项事业的发展、服务于国家发展改革委中心工作;同时,面向社会提供节能技术的咨询、推广和宣传等多方面服务。近年来,围绕节能减排、绿色发展和生态文明建设,国家节能中心开展了一系列重大课题研究、能耗“双控”目标考核、固定资产投资项目节能评审检查、全国节能宣传周、与美日德等国的国际合作等政府委托事项,提出了一系列法律政策建议得到采纳;面向社会开展了节能宣传培训、节能技术推广等服务,形成了较强的社会影响力,凝聚了一大批节能领域专家学者和社会各方面力量;此外,从国家到地方还有1万多人的节能中心队伍从事节能专业工作。未来,国家节能中心将深入贯彻落实党的十九大精神,以习新时代中国特色社会主义思想为指导,适应新时代国家建设目标要求,继续努力为节能事业发展做出更大的贡献,也期盼着更多有志于节能事业的优秀青年学子加入到这项伟大事业中来。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和中国特色社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(四)全国普通高等学校全脱产统招统分2020年应届毕业生,如期毕业并取得教育部承认的、任职岗位要求的相应学历、学位证书;
(五)具备岗位所需的敬业精神、学习能力、专业素养,具有较强的组织、管理、沟通、协调和公文写作能力;
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,曾有学术不端等不良行为的人员,在校期间受过院系级以上单位处分的人员,以及有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。报考人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。
(一)报名。本次报名采用电子邮箱接收简历的方式,报名截止时间为2020年4月10日,逾期不予受理。
应聘人员将应聘材料发送至邮箱,报名表电子版文件名和邮件标题统一命名为“应聘国家节能中心+所在学校+应聘岗位+姓名”。所需材料要求如下:
1. 《考生报名表》,要逐项填写,无内容项要注明: “无”,报名表右上角需有近期免冠彩色照片;
2. 客观描述个人政治思想、理想信仰、职业规划、自我评价和其他应说明情况的材料,请用WORD编辑内容,篇幅不超过2页A4纸。
应聘人员每人仅可报名一个岗位,不按上述提交材料的不予受理。应聘人员提交上述材料,即表示对所有填写及提交内容的真实性负责。提交不实材料者,一经查实,立即取消报考资格,已经录用的,取消聘用。报名时间以收到报名邮件时间为准,超过时限提交报名材料的或截至时限报名材料提交不全的不能进入资格审查环节。
(二)资格审查。按照招聘条件和岗位要求进行资格审查,通过资格审查者将电话通知参加考试。未通过者不再通知。
1. 笔试采取闭卷的形式,总分为100分,内容为综合素质测试,按照笔试考试成绩由高到低排序,各岗位按照招聘人数1:8的比例确定进入面试的人选,报考人数不足时全部进入面试。
2. 面试总分100分,重点考察理想信念、政治品德、理论素养、作风修养以及学习能力、协调能力、组织能力等综合素质,以及考生的报考意愿、岗位适配性等。
(四)体检和政审考察。根据考试综合成绩(综合成绩=笔试分数×30%+面试分数×70%),按照各岗位招聘人数1:2确定参加体检和政治审查的人选。政治审查主要全面考察考生的政治思想表现、道德品格、综合素质、组织能力、学习成绩以及违纪失信等情况,确认自我评价与实际情况的一致性。最终根据体检结果和政治审查情况综合考虑确定拟聘用人员。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。
(五)公示和聘用。根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展和改革委员会网站等进行公示。
(六)办理聘用手续。公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为1年。试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。聘用人员相关待遇按国家政策规定执行。
(七)其他说明。上述环节中,涉及考生入围和考试安排等内容,以我中心电话、短信或邮件通知为准,请考生及时关注。
公开招聘工作坚持公开、公平、公正原则,严格按照人力资源和社会保障部相关规定开展工作。在招聘工作中,从事招聘工作的人员严格执行各项政策规定,自觉接受社会监督。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生公开招聘工作人员3名。现将有关事项公告如下:
国家地理空间信息中心是国家发展改革委直属事业单位。主要职责为:研究提出地理空间信息整合共享的政策措施和标准规范;承担国家自然资源和地理空间基础信息库建设与运行的具体工作;为国家及有关部门和社会提供地理空间信息产品及相关服务;指导地方开展自然资源和地理空间基础信息库建设与应用服务。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(六)年龄、学历、政治面貌等条件。2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生),本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生);
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
此次招聘包括3个岗位,招聘人数、具体岗位、资格条件等具体要求详见《国家地理空间信息中心工作人员公开招聘岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。
(一)报名。本次报名采用网络报名的方式,报名截止时间为2020年4月10日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数的比例应达到6:1,达不到该比例的,在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划或按实际人数进入笔试。达不到开考比例但决定按实际人数进入笔试的,必须设置笔试合格分数线。招聘计划如有调整,将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行补充公告。以报考该岗位的人员可以改报或者申明服从调剂到其他符合条件的岗位。
应聘人员请填写《国家地理空间信息中心公开招聘人员应聘报名表》(见附件2),通过电子邮件报名,报名材料包括简历、个人代表性论著及相关证明。有关笔试、面试和体检的时间、地点和具体安排等事项以本单位网站(或邮件)通知为准。
笔试采取闭卷的形式,总分为100分,笔试最低合格分数75分,笔试成绩等具体事宜通过邮件通知
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照3:1的比例确定进入面试人员名单。实际参加面试人数达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线人数进入面试。面试人员应到面试合格分数线(或同一面试题本考生面试的平均分),方可进入体检和考察。
进入面试人员按照通知要求进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(综合成绩=笔试成绩+面试成绩)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数1:1的比例进入体检和考察(体检、考察顺序不定)。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
(六)公示和聘用。根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家地理空间信息中心网站进行公示。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员2名。现将有关事项公告如下:
国家公共信用信息中心是2017年9月经中央机构编制委员会办公室批准成立的国家发展改革委直属事业单位。
中心主要职责是:负责公共信用信息归集共享公开和跨地区跨部门守信联合激励与失信联合惩戒信息共享工作;推动公共信用信息依法向社会机构开放,为有关部门和社会提供信用信息服务;制定公共信用信息归集、共享、公开与服务标准规范,指导各地区、各部门信用信息共享平台与归集系统建设和应用服务;开展社会信用体系建设重大问题研究,承办社会信用体系建设部际联席会议和发展改革委交办的其他事项。
近年来,党中央高度重视信用建设工作,社会信用体系建设进展迅速,成效显著,对简政放权、放管结合、优化服务和提升社会治理水平意义深远。其中,信用信息的归集、共享和应用是社会信用体系建设的重要基础,任务艰巨、意义重大。欢迎有志之士加入我们的团队,为我国社会信用体系建设作出贡献。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(七) 2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生),本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生);
因犯罪受过刑事处罚的人员开云kaiyun,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
此次招聘包括2个岗位,招聘人数、具体岗位、资格条件等具体要求详见《国家公共信用信息中心2020年度工作人员公开招聘岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。
本次报名采用电子邮件报名的方式,将报名表发送至.cn,要求邮件标题为“姓名+岗位名称+京内/京外生源”报名截止时间为2020年4月12日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数的比例应达到10:1,达不到该比例的,在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划或按实际人数进入笔试。达不到开考比例但决定按实际人数进入笔试的,将设置笔试合格分数线分)。招聘计划如有调整,将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行补充公告。以报考该岗位的人员可以改报或者申明服从调剂到其他符合条件的岗位。
应聘人员请填写《国家公共信用信息中心公开招聘人员应聘报名表》(见附件2),通过电子邮件报名,报名材料包括简历、个人代表性论著及相关证明。
笔试采取闭卷的形式,总分为100分。参加笔试人员名单及考试时间、地点、方式待定,以电话通知为准。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照5:1的比例确定进入面试人员名单。实际参加面试人数达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线人数进入面试。
进入面试人员名单及面试时间、地点等具体安排以电话通知为准。进入面试人员按照通知要求进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(笔试与面试成绩各占综合成绩的50%)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数1:1的比例进入体检和考察(体检、考察同期开展)。体检、考察不合格的,视情况决定是否依综合成绩递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台进行公示,公示不少于7个工作日。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
聘用人员为国家公共信用信息中心编制内工作人员,享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员5名。现将有关事项公告如下:
一带一路建设促进中心是国家发展和改革委员会直属事业单位。主要职责为:参与开展推进“一带一路”建设重大问题、政策法规、国际合作等方面研究和相关国家政治经济形势分析研判;参与开展推进有关政策落实、战略规划及重大合作对接等相关工作;参与实施对外合作、相关援助、人才培养交流以及宣传推介等工作;承担推进“一带一路”建设工作领导小组办公室交办的其他任务等。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(五)具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质,专业功底扎实,有良好的文字表达能力和组织协调能力,外语运用熟练、流利;
2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生);
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
此次招聘包括5个岗位,招聘人数、具体岗位、资格条件等具体要求详见《国家发展和改革委员会一带一路建设促进中心工作人员公开招聘岗位信息表》。
(一)报名和资格审查。本次报名采用邮件报名的方式,报名截止时间为2020年4月5日17:00,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
应聘人员请填写《国家发展和改革委员会一带一路建设促进中心公开招聘人员应聘报名表》(见附件2),以附件形式发送至邮件标题为:姓名-岗位序号-专业-手机号,并将身份证、学历证书、学位证书、教育部学籍在线验证报告(从学信网上获取)、奖励证书、语言等级证书、主要研究成果及其他相关材料扫描件作为附件一并上传。视疫情情况,有关笔试、面试和体检的时间、地点和具体安排等事项以电话和邮件通知为准。通过资格审查人数达不到招聘人数3倍的岗位,一般情况下取消该岗位招聘计划。
(二)考试。考试采用笔试和面试两种方式进行,根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照不超过1:5的比例确定进入面试人员名单。笔试与面试成绩各占综合成绩的50%。进入面试人员应以邮件的方式进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
(三)体检和考察。按照综合成绩从高到低的顺序,以每个岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检和考察的人选。体检和考察不合格的,视情况决定是否按综合成绩排名依次递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
(四)公示和聘用。根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展和改革委员会网站进行公示。
(五)办理聘用手续。公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
聘用人员为国家发展和改革委员会一带一路建设促进中心编制内工作人员,享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
1、报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。
2、参加笔试的人员须携带本人身份证;参加面试的人员须携带本人身份证、学历证书、学位证书、奖励证书、语言等级证书、主要研究成果及其他相关材料。
3、我中心将在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和国家发展和改革委员会网站发布考试相关信息,请密切关注。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员3名。现将有关事项公告如下。
国家发展和改革委员会创新驱动发展中心是国家发展和改革委员会直属事业单位。主要职责是:参与开展创新驱动发展战略研究和推动相关工作落实,协助组织开展宣传和国际交流,参与开展创新驱动、双创等重大活动。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(五)具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质,专业功底扎实,有良好的文字表达能力和组织协调能力;
2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生);
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
此次招聘包括3个岗位,招聘人数、具体岗位、资格条件等具体要求详见《国家发展和改革委员会创新驱动发展中心工作人员公开招聘岗位信息表》。
2.报名方式:本次报名采用邮件报名的方式,应聘人员填写《国家发展和改革委员会创新驱动发展中心公开招聘人员应聘报名表》(见附件2),以附件形式发送至,邮件标题和报名表电子版统一命名为“姓名-应聘岗位-手机号”,并将身份证,学历证书、学位证书(或教育部学籍在线验证报告,从学信网上获取),主要研究成果,扫描件作为邮件附件一并提交。拥有北京市户口的,还需将户口本本人页复印件(集体户口需首页和本人页复印件)一并扫描提交。
4.视新冠肺炎疫情情况,有关笔试、面试和体检的时间、地点和具体安排等事项以电话和邮件通知为准。没有通过资格审查的报名人员,不再另行通知。通过资格审查人数达不到招聘人数3倍的岗位,一般情况下取消该岗位招聘计划。
(二)考试。考试采用笔试和面试相结合的方式,主要考察应聘人员的专业知识、综合素质、业务能力等。根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照3:1的比例确定进入面试人员名单。进入面试人员应以邮件的方式进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。视疫情情况,采取适当形式,对拟参加面试人员,在正式面试前,组织实习。
(三)体检和考察。按照综合成绩(笔试成绩的50%加面试成绩的50%)从高到低的顺序,以每个岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检和考察的人选。体检和考察不合格的,视情况决定是否按综合成绩排名依次递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
(四)公示和聘用。根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展和改革委员会网站进行公示。
(五)办理聘用手续。公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
聘用人员为国家发展和改革委员会创新驱动发展中心编制内工作人员,享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
1.报名人员所提交的材料不实的,一经查证,即取消报名人员考试资格及聘用资格。
2.参加笔试的人员须携带本人身份证;参加面试的人员须携带报名时提交附件扫描材料中的原件(身份证、学历学位或学籍、研究成果、户籍证明等)。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘应届毕业生2名。现将有关事项公告如下:
《中国改革报》是国家发展改革委主管的以宣传全面深化改革为核心使命和基本定位的综合类日报。自1994年创刊以来,始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,参与改革、推动改革的能力不断增强。近年来,《中国改革报》深入学习宣传贯彻习新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻党中央、国务院关于全面深化改革的决策部署,紧密围绕发展改革中心工作,聚焦“为什么改”、“往哪儿改”、“为谁改”、“怎么改”、“如何改到位”等时代关切,进一步突出“发改底色、改革特色”,不断强化对各地区、各部门、各领域改革发展的宣传报道,传播力、引导力、影响力和公信力持续提升。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(五)德才兼备、以德为先,品行端正,具备良好的团队合作精神和向上向善、积极乐观的心态;
招聘对象为2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。
博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生);本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生)。
本次报名采用网络报名的方式,报名截止时间为2020年4月12日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。同一岗位通过资格审查的人数与该岗位拟招聘人数的比例不低于6:1,达不到该比例的,按实际人数进入笔试。
笔试采取闭卷的形式,总分为100分,笔试最低合格分数线分。笔试成绩将以邮件形式通知考生。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照4:1的比例确定进入面试人员名单。实际参加面试人数达不到规定比例的,按实际达到笔试合格分数线人数进入面试。面试人员应达到面试合格分数线(或同一面试题本考生面试的平均分),方可进入体检和考察。
进入面试人员按照通知要求进行参加面试确认(通知以电子了邮件形式发出),未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(综合成绩为笔试和面试成绩各50%之和)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数原则上按1:2的比例进入体检和考察(体检、考察顺序不定)。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。
根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,由人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台网站上公示。
公示期满无异议的,经报主管部门批准后,组织完成签订聘用合同等工作。拟聘人员如不能按期取得相关学历、学位证书,就业三方协议和聘用合同自动解除。
被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
最终录用人员为编制内工作人员。结合本单位实际情况,工资待遇按照事业单位有关规定执行。
为保证招聘工作的公开、公平,请将填写好的考生报名表通过邮箱报名。届时,我们将按照登记的联系方式(邮箱或手机)直接联系被选中的报名者,通知考试时间、地点等细节,请报名者保持联络畅通。
为满足我单位事业发展和工作需要,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员2名。现将有关事项公告如下:
中国计划出版社有限公司成立于1987年,由时任国务委员、国家计委主任宋平同志倡议组建,是国家发展和改革委员会直属的中央级出版机构。建社以来,认真贯彻执行党和国家对新闻出版业的有关方针政策和法律法规,始终坚持为人民服务、为社会主义现代化建设服务、为改革开放的发展大局服务的方向,近年来,以“传播发展改革智慧,服务国家经济建设”为宗旨,出版发行宏观经济政策、经济研究、经营管理类学术图书、行业发展报告等;致力于服务工程建设领域,积极促进工程建设事业的发展与进步,出版发行国家(行业及地方)工程建设标准、规范、定额,工程建设设计、施工、验收及管理图书,以及相关图书和学术著作等。下设综合管理部、党务办公室(人力资源开发部)、计划财务部、宏观经济编辑部、工程建设编辑部、出版部、营销发行部、融合出版部8个部门。
进入新时代,中国计划出版社有限公司贯彻落实习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,旗帜鲜明讲政治,不忘初心,开拓创新,继承和发扬“守正求精、务实创新,团结奋斗、健康向上”的优良社风,紧跟传统出版与新兴出版融合创新发展步伐,努力为国家发展改革委中心工作服好务,传播发展改革前沿经验和前瞻智慧,讲好中国发展故事、传递中国改革声音,努力建设成为全国发展改革系统独具优势的特色智库。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(七)热爱图书出版工作和文化艺术,有较强的责任心,良好的文字能力、沟通能力、审美水准;
2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生)。
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
本次报名采用登录中国计划出版社官方网站(网址:)的方式,选择招聘岗位进行下载报名表,或选择关注“中国计划出版社”微信公众号查询下载报名表。将填写完成后的报名表与所需提供附件材料电子扫描件一并发送至(邮件标题“部门+岗位+姓名”)。报名截止时间为2020年4月17日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。需提供的附件材料:学历学位证书、奖励证书、身份证及其它符合岗位要求的相关材料。
1.根据招聘岗位条件对应聘者资格条件进行初步审查,对于符合条件者,以手机短信的方式通知应聘者参加考试,未通过资格审查者不再通知。
2.应聘人员应提供完整、真实、有效的个人信息。提供虚假信息者,一经发现,立即取消报考资格。
按笔试、面试综合成绩(笔试权重50%、面试权重50%)从高分到低分排名,并按岗位招聘人数与体检人数1:2的比例确定参加体检人员。对体检合格者进行考察,到考察人员档案所在机构查档政审。
根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国计划出版社网站进行公示,公示不少于7个工作日。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
为满足我单位事业发展和工作需要,根据《事业单位人事管理条例》及《事业单位公开招聘人员暂行规定》等有关规定,结合岗位空缺情况,拟面向社会公开招聘工作人员2名。现将有关事项公告如下:
对外开放咨询中心为国家发展改革委所属经费自理事业单位。主要开展经济问题研究、咨询服务,相关国际交流活等工作。
(二)政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;
(六)2020年全国普通高校全脱产统招统分应届毕业生,当年能取得学历、学位证书。博士研究生年龄不超过35周岁(1985年1月1日以后出生);硕士研究生年龄不超过27周岁(1993年1月1日以后出生);本科生年龄不超过24周岁(1996年1月1日以后出生)。
因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除党籍、公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报名。报名人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
此次招聘包括2个岗位,招聘人数、具体岗位、资格条件等具体要求详见《国家发展改革委对外开放咨询中心工作人员公开招聘岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。
本次报名采用网络报名的方式,报名截止时间为2020年4月15日,逾期不予受理。每人只能填报1个岗位。简历投递邮箱:.cn。
对报名人员进行资格审查,确定参加笔试人员名单。应聘人员请填写《国家发展改革委对外开放咨询中心公开招聘人员应聘报名表》(见附件2),通过电子邮件报名,报名材料包括简历、个人代表性论著及相关证明。有关笔试、面试和体检的时间、地点和具体安排等事项以本单位通知为准。
笔试采取闭卷的形式,总分为100分,笔试最低合格分数线、笔试成绩等具体事宜另行通知。
根据各岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照不低于3:1的比例确定进入面试人员名单。进入面试人员名单及面试时间、地点等具体安排另行通知。
进入面试人员按照通知要求以电话或邮件的方式进行参加面试确认,未在规定时间内确认的视为放弃面试资格,所产生的空缺按照笔试成绩由高到低的顺序依次递补。
按照综合成绩(综合成绩=笔试+面试)从高分到低分的顺序,确定每个岗位招聘人数1:1的比例进入体检和考察。体检、考察不合格的,视情况决定是否按进入面试的人员中依综合成绩递补。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行。
根据体检、考察结果,确定拟聘用人选,并在人力资源社会保障部中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家发展改革委网站进行公示。
公示期满无异议的,根据规定按程序签订聘用合同。被聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。